Benedict Wittet, Hays : recruter pour la filière Expertise comptable – Audit
mai 2019
Benedict Wittet est Senior Executive Manager chez Hays, leader mondial du recrutement spécialisé. Il est en charge du recrutement et du conseil pour la filière Audit & Expertise comptable.
Expertise comptable : attractivité et compétences
Attractivité d’une filière qui ne connaît pas la crise, modularité des diplômes, compétences (compétences techniques, soft skills, management, marketing et développement commercial...) et perspectives d’évolution professionnelles...
Recrutement : structurer l’intégration et fidéliser
"Le recrutement ne s’arrête jamais au moment où le collaborateur signe son contrat ou a accepté verbalement une proposition. Le recrutement continue jusqu’à la confirmation de la période d’essai, et c’est à ce moment que la fidélisation commence – si l’on veut mettre un seuil quelque part..."
Digitalisation : un enjeu d’attractivité et de collaboration
Si la « digital workplace » est un levier d’attractivité certain dans la réalisation des missions, rigueur et esprit critique restent plus que jamais d’actualité à l’ère de la dématérisalisation croissante de la gestion comptable...
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